O União Social Cristã (CSU), a festa irmã da Baviera para o Chanceler Friedrich Merzé conservador União Democrática Cristã (CDU), parece ter convencido seu grande irmão a implementar um de seus próprios projetos de animais de estimação: elevar o subsídio de pensão para pais mais velhos – coloquialmente conhecido como o Pensão das mães, ou “pensão da mãe” – um ano antes do planejado.
O pensão A ascensão para os pais que tiveram filhos antes de 1992 tem um preço de cerca de 5 bilhões de euros anualmente e agora deve ser implementado em 1º de janeiro de 2027, apesar dos principais cortes em outras partes do orçamento federal da Alemanha.
De acordo com relatos da mídia alemã, O governo ainda tem uma diferença de cerca de € 172 bilhões (US $ 198 bilhões) para seu planejamento financeiro para os anos 2027 a 2029.
O aumento planejado em 2027 é o terço de três etapas e adiciona um ponto percentual extra de meia -pensão – que funciona em cerca de 20 euros por criança por mês para crianças nascidas antes de 1992. Anteriormente, os pais cujos filhos nasceram depois de 1992 receberam uma porcentagem um pouco maior.
O secretário geral da CSU, Martin Huber, chamou a mudança de “conclusão” do plano de pensão da mãe e disse que 10 milhões de mulheres lucrariam. “Para muitas aposentadas femininas, esse aumento faz uma grande diferença”, disse ele ao Rnd Rede de notícias.
Quem a pensão da mãe se beneficia?
Embora a mudança resolva uma disparidade entre as pensões recebidas pelas gerações mais velhas e mais jovens, especialistas dizem que a medida não faz nada para fechar a diferença salarial entre homens e mulheres, ou mesmo a desigualdade geral no país. Apesar do nome, todos os pais são elegíveis para a “pensão da mãe”, assim como pais e avós adotivos, se a criança vivesse com eles por um período significativo de tempo.
Peter Haan, especialista em política de financiamento estatal do Instituto Alemão de Pesquisa Econômica (DIW) e co-autor de um estudo sobre a pensão, acha que não é uma maneira eficaz de fechar a “lacuna de pensão de gênero”.
A questão -chave, no que diz respeito a Haan, é quem realmente se beneficia. Ele, ele admitiu, faz sentido superficial para as mães mais velhas obter os mesmos benefícios que aqueles que tiveram seus filhos depois de 1992. “Mas as pensões para essa geração foram significativamente maiores do que para a geração mais jovem”, disse Haan à DW. “E em segundo lugar, é uma medida de ‘rega’ que é igual a todas as mães e, portanto, não faz nada especificamente para combater a pobreza entre as pessoas mais velhas”.
Os € 20 por criança por mês certamente podem ser úteis para muitas pessoas mais velhas com renda mais baixa, mas as mulheres mais pobres não lucram de qualquer maneira – porque a “pensão da mãe” é realmente deduzida de quaisquer benefícios de bem -estar que recebam.
Ajudando as famílias – especialmente as da Baviera
A pensão da mãe remonta a 2013, quando a CSU empurrou o plano sob Angela MerkelO governo como uma maneira de compensar os pais – na prática principalmente das mães – que tirou uma folga para criar filhos e, portanto, pagaram menos no sistema de pensões.
Desde então, a CSU tornou o plano uma de suas principais políticas, principalmente porque é popular entre seu próprio eleitorado da Baviera – muitos dos quais são pessoas mais velhas. Nos anos seguintes, manter a pensão da mãe tem sido a linha da CSU na areia nas negociações com seus parceiros da coalizão, a CDU e a centro-esquerda Partido Social Democrata (SPD).
“Recuidar sobre esse assunto seria impensável para um líder da CSU”, disse à DW o cientista político Ursula Münch, diretor da Academia Tutzing de Educação Política na Baviera. “Se as outras partes não o encontrarem, ele se recusará a apoiar suas propostas enquanto jogava na opinião pública em uma sociedade envelhecida”.
Ajudando o velho às custas dos jovens
Mas a idéia também é impopular entre a comunidade empresarial da Alemanha, que esperava que o governo conservador de Merz, em vez de aumentar as pensões, fazer mais para manter mais pessoas no mercado de trabalho. “Tudo isso está indo completamente na direção errada”, disse Judith Röder, da Associação Federal de Atacado, Comércio Exterior e Serviços (BGA). “Tudo o que leva ao aumento dos gastos com o bem -estar é um problema, e qualquer coisa que sinalize menos emprego em uma sociedade envelhecida também é ruim. E a pensão da mãe é a duas coisas”.
“(Aumentar a pensão da mãe) é outro sinal de que mais e mais dinheiro dos impostos ou dinheiro do seguro social estão sendo distribuídos às gerações mais velhas às custas de trabalhadores ativos”, disse Röder à DW. “Ele deve ser financiado de alguma forma, e isso é apenas um grande empréstimo a ser pago no futuro”. Esse dinheiro seria melhor investido em infraestrutura, acrescentou ela, o que beneficia empresas e sociedade em geral, e não em um grupo específico.
Röder também argumentou que os pais mais velhos já são privilegiados financeiramente, porque se beneficiaram de condições de pensão que favoreciam as mães no passado – por exemplo, antes de 1999, as mulheres podiam começar legalmente a desenhar uma pensão de velhice antes que os homens.
Segundo Haan, existem maneiras mais baratas de ajudar pessoas pobres mais velhas, como verificar renda e riqueza, para que apenas aqueles que realmente precisam que ela recebam dinheiro extra. “Se você realmente deseja reduzir a lacuna de pensão de gênero, precisa alterar as relações do mercado de trabalho entre homens e mulheres, promovendo mais participação no mercado de trabalho para mulheres”, disse Haan. “Por exemplo, com melhores cuidados infantis.”
“Nos momentos em que os cofres estaduais de pensão estão sob pressão, é difícil assumir uma expansão de custos”, concluiu. “Especialmente para uma medida como essa. É claro, você pode ver a justificativa, mas há outras medidas que eu acho mais importantes”.
Editado por Rina Goldenberg
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